Fundación Cecilia Rivadeneira

Buscamos: Coordinador/a de Voluntariado Quito:

Responsabilidades:
  • Consolidar un equipo de voluntarios/as para las diferentes actividades que desarrolla Fundación Cecilia Rivadeneira, acompañándolos constantemente en su desempeño.
  • Velar por que el área sea liderada por voluntarios, invitando a jóvenes a asumir responsabilidades en la gestión de ésta y por tanto, en las estrategias de captación y trabajo con jóvenes.
  • Establecer instancias permanentes de captación e inducción de nuevos voluntarios según la planificación.
  • Establecer vínculos y/o alianzas formales con instituciones educacionales (Universidades / Institutos / Colegios), de manera de posicionar a la institución dentro de los espacios educativos.
  • Gestionar instancias de inducción, capacitación, seguimiento y evaluación del trabajo que realizan los voluntarios de la organización, sistematizando la información en todo momento.
  • Realizar actividades masivas de voluntarios que permitan capacitarlos, reconocer el trabajo que realizan y fidelizarlos cada vez más.
  • Llevar un registro mensual del número de voluntarios y de las personas captadas por mes, evaluando la efectividad de las técnicas de captación utilizadas y proponiendo nuevas que permitan mejorar los resultados.
  • Apoyar a las diferentes áreas de Fundación Cecilia Rivadeneira en la gestión del voluntariado en todas las actividades que se necesiten.
Requisitos:
  • Egresado o Profesional en las carreras de trabajo social, pedagogía, psicología o carreras sociales afines.
  • Idioma: español hablado y escrito, Ingles intermedio.
  • Manejo de Excel intermedio avanzado comprobable
  • Paquete de office.
Habilidades: 
  • Capacidad de gestión y organización para coordinar equipos de trabajo, tanto de profesionales como de voluntarios.
  • Proactividad, liderazgo, gran capacidad de gestión y trabajo en terreno.
  • Capacidad de planificación, evaluación por objetivos y cumplimiento de metas.
  • Capacidad para trabajar bajo presión.
  • Buena disposición, habilidades sociales, manejo de grupos.
  • Interés y motivación por trabajar con los sectores más vulnerables del país.
Experiencia:
  • Al menos 1 año de trabajo en ONGs

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